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8套员工试用期合同协议范本

小秘办公文档2023-07-18 11:19 138 浏览
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内容介绍

8套员工试用期合同协议范本

试用期员工劳动合同


甲方(用人单位):                                                   

法定代表人(主要负责人):                                                         

地址:                                                               

联系电话:                                                           

电子邮箱:                                                           

乙方(员工):                                                       

身份证号:                                                           

住址:                                                               

联系电话:                                                           

电子邮箱:                                                            


    根据国家和本地劳动管理规定和公司员工聘用管理制度,按照甲方关于公司一般新进员工均需试用的规定,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致同意签订本试用合同。

    一、试用期限:试用期为      月。自_________年______月_____日起至_________年____ _月_____日止。

    二、试用岗位:根据甲方的工作安排,聘请乙方在_________担任_________工作。

    三、试用薪资:根据双方事先之约定,甲方聘用乙方的月薪为           元。(该项报酬包括所有的薪资、福利在内。)

    四、甲方的基本权利与义务

     1、甲方的权利

     (1)有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;

     (2)有权对乙方违法乱纪和违反公司规章制度的行为进行处罚;

     (3)对试用员工不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假,不符合录用条

 件的不符合录用条件,有权提前解除本合同;

     (4)甲方按照公司的规章制度考核乙方。

   2、甲方的义务

   (1)为乙方创造良好的工作环境和条件;

   (2)按本合同支付给乙方薪金;

   (3)甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险,乙方应缴纳的社会保险金由甲方从乙方的工资中按月代位扣缴;或:

    应乙方的要求,乙方的档案可以不按甲方的要求进行转移,并同意将为乙方缴纳的社会保险费用按标准支付乙方,由乙方负责在其档案所在地域缴纳,此后的一切后果由乙方享有或承担;

   (4)对试用期乙方因工伤亡,由甲方负担赔偿;

   (5)对员工有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;

   (6)员工试用期满后,并经考核合格,可根据平等协商的原则,双方签订正式劳动合同;

   (7)一般情况下,试用期间乙方岗位不得变更。若需变更,须事先征求乙方的同意;

    (8)甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能和公司规章制度的教育和培训。

    五、乙方的基本权利和义务

    1、乙方的权利

   (1)享有国家法律法规赋予的一切公民权利;

   (2)享有当地政府规定的就业保障的权利;

   (3)享有公司规章制度规定可以享有的试用期工资、福利待遇的权利;;

   (4)试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同;

   (5)乙方有突出表现,可以要求甲方奖励;

   (6)具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;

   (7)反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视;

   (8)对试用状况不满意,请求辞职的权利。

    2、乙方的义务

   (1)遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;

   (2)遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;

   (3)维护公司的声誉、利益的义务。

    六、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。 

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